Leidinggeven aan duurzame inzetbaarheid: van beleid naar praktijk 

Organisatie:

Stichting Liberein 

Datum van toekenning:

Dit bericht delen op:

Binnen Liberein is recent nieuw beleid ontwikkeld rondom Duurzame Inzetbaarheid (DI). Dit beleid legt nadruk op zelfzorg, vitaliteit en werkplezier van zorgprofessionals. 

Om dit beleid te laten landen in de organisatie, is het cruciaal dat leidinggevenden vaardig en zelfverzekerd het gesprek kunnen voeren met hun medewerkers over duurzame inzetbaarheid, vitaliteit en zelfzorg. 

Op dit moment zijn veel leidinggevenden nog niet voldoende bekwaam om thema’s zoals werk-privébalans, vitaliteit en toekomstperspectief te bespreken. Door hen te trainen en te ondersteunen, wordt duurzame inzetbaarheid een vanzelfsprekend gespreksonderwerp binnen de teams.

Nieuwsbrief

Meer toegekende zelfzorgvouchers

Ambulance IJsselland

Klaar om te starten? Dien je aanvraag voor een zelfzorgvoucher nu in.